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新媒体运营面试技巧

时间:2018-01-04 21:44来源:未知 作者:七里香 点击:
新媒体运营是当下非常火爆的行业,一个合格的新媒体人不仅仅要掌握 新媒体营销技术 ,掌握一些新媒体面试技巧也是十分必要的。下面是我整理的关于新媒体面试的几个技巧,希望

  新媒体运营是当下非常火爆的行业,一个合格的新媒体人不仅仅要掌握新媒体营销技术,掌握一些新媒体面试技巧也是十分必要的。下面是我整理的关于新媒体面试的几个技巧,希望可以帮到广大刚出来找工作的新媒体从业者。

  Q1:请简单进行一下自我介绍。

  必备的开场白,你只要尽量把自己的优势讲出来就行,比如你对这份工作的了解、你曾经的工作经验(优势方面)、你大学学的专业、你的性格、你的爱好等。

  Q2:为什么想做新媒体运营?

  这个问题多数针对新手,不过也会问经验人士,可以结合新媒体运营需具有的“性格特征”来回答,比如我曾经见过一个面试者,说自己很喜欢新闻,很喜欢蹭热点,这会让面试官觉得你对这个行业有激情。

  还有(觉得自己)思维活跃、文笔好、热爱互联网、喜欢和用户交流,也是“想做新媒体运营”的原因。

  Q3:你做过哪些公众号/自媒体号、微博或者有哪些相关的工作经验?

  面试官首先是想看下你曾经运营公众号的内容和阅读量,其次是想知道你的运营理念,如果你是经验人士,这个问题你是可以提前做准备的,结合下其他人的运营方式,总结出自己运营公众号时曾经做过什么,有什么独到见解,有什么运营理念,尽量讲出你曾经做过有价值的事情,突出你的优势。

  Q4:你认为什么才是好的内容?

  这个问题其实回答起来有点泛,不过也是面试官很喜欢问的一个问题,你应该先结合某个公众号,可以是自己曾经运营过的公众号也可以是面试公司的公众号,结合公众号的定位去“设定”好的内容。

  如果你是无经验人士,就去看下网上总结的关于写好内容的方法,从一个角度(比如如何写走心文案)深入出发,和面试官交流。

  Q5:说一个你曾经策划过的较为成功的活动。

  这点我在前文中提到,面试者除了想知道你的文笔如何,也想知道你活动策划的能力,同样的道理,借鉴成功案例,即使你真的没有策划过成功的活动,但必须有观点。

  Q6:你对我们微信或微博账号,有什么运营推广思路?

  想增加面试成功的几率,建议面试前就先了解他们的微信微博账号,然后去找跟他们家类似的就是竞争对手的账号,做一下分析:

  如果什么都不懂,就简单讲下排版

  如果懂一些,就说文案的传播性

  如果懂很多,就是如何修改会更好,比如菜单栏、回复关键字、网络渠道铺垫。

  这里面还会涉及到活动运营的东西,如何做活动,如何做推广等。你要不懂,就多去看别人家做,一定要结合你面试的那家公司的实际情况去回答。

  这个问题其实不用回答得太深入和优秀,毕竟你是“临场发挥”,能讲到3、4个点就行。

  Q7:你了解我们公司吗?

  如果你事先对该公司有了解,会是一个加分项,比如你回答面试官的任何问题,都可以结合对公司背景的了解来回答,如果你对公司背景有深入了解,这样会让面试官对你印象更好。

  Q8:你比起其他新媒体运营优势在哪里?

  这个问题可以显示出你是否“好学”,毕竟有些公司需要新媒体运营“十项全能”,如果你的确什么都不会,就讲讲自己性格的优势吧,对于新媒体运营来说,如果你懂得数据分析、懂得PS、懂得SEO,会是一个加分项。

  以上就是关于新媒体面试时的技巧,想了解更多新媒体运营技巧,敬请关注我的网站更新动态。(网址:www.wldandvae.com)

新媒体运营面试技巧

(责任编辑:七里香)
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